福建厦门找公司法律顾问

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简述信息一览：

1、籍树东。根据查询厦门律师网***显示，开元律师事务所法人代表是籍树东。经营范围：民事商事案件的诉讼代理，重大刑事案件、***案件的辩护，重大民商事案件的申诉、再审代理，常年法律顾问及专项法律顾问工作，知识产权案件相关法律事务，公司并购、公司破产与清算。

2、第一，选择适合自己的模式。有些律师事务所，只收一个挂靠费，所里不提供办公条件，只提供手续；有些是租用办公室，分摊租金；还有就是律所提供案件，所里对律师抽取提成。具体一点，在律师行业，有工资制、提成制、包干制等。你自己适合什么，才是最好的。

（图片来源网络，侵删）

3、我也在不断的反思和变化着管理模式，最终我选择抛弃了以往单个案件个人提酬的管理模式，决心打造以团队为核心的薪酬模式，让每一个人都真正融入到核心团队中，接受合作发展理念，在这样的制度下，年轻律师们在健康快速的成长着，同时也吸引了更优秀的年轻律师加盟开元律师事务所。

1、简斯林，1980年9月6日出生于湖北，法学背景深厚，毕业于中南财经政法大学法学院。目前，他在福建厦门的今朝律师简斯林事务所执业，专注于法律实务工作。

向劳动保障行政部门投诉：员工可以直接向负责劳动保障的***部门报告劳动***，寻求帮助。协商解决：员工可以与雇主进行沟通，尝试通过协商解决争议，达成双方都能接受的协议。

（图片来源网络，侵删）

劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

向劳动部门投诉；向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向******；通过公安机关***取刑事手段***。

协商。劳动者在劳动保障合法权益受到侵害后，可首先与用人单位自行协商。调解。劳动者与用人单位自行协商不成的，可以向本单位的劳动争议调解委员会提出申请，请求调解。仲裁。

发生劳动争议后劳动者***主要有以下六条途径：协商。劳动争议发生后，劳动者可首先与用人单位自行协商，以达成新的协议，或者有过错的一方改正错误，消除争议。调解。劳动者与用人单位自行协商不成的，可以向本单位的劳动争议调解委员会提出申请，请求调解。

签署劳动合同后，在工作中出现***，用人单位和员工可以就争议问题直接进行协商，达成一致意见，解决矛盾；如果协商不成，可以向用人单位所在地的调解委员会提出申请，通过调解的方式解决问题。

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